Kurum Kültürü 2025-2026 Final Çıkmış Soruları

AÖF Kurum Kültürü dersi 2025-2026 final sınavı: 20 soru, doğru cevaplarıyla. Cevabı görmek için sorunun altındaki "Cevabı göster"e bas. Her sorunun hangi üniteden ve konudan geldiği yazıyor.

Bu sınavda hangi konulardan soru çıktı?

  • 3 Kurumun Bakış Açısından Kurum Kültürünün İşlevleriÜnite 8
  • 2 Kurum kültürü bileşenleriÜnite 5
  • 2 Modern Liderlik TarzlarıÜnite 6
  • 1 Kurum Kültürünü Oluşturan FaktörlerÜnite 1
  • 1 Kurum kültürü yapısıÜnite 2
  • 1 Kurumsal Davranış TürleriÜnite 3
  • 1 Kurumsal İmajın BileşenleriÜnite 4
  • 1 Kurumsal itibarÜnite 5
  • 1 Kurumsal İtibar Yönetimi ve ÖlçekleriÜnite 5
  • 1 Kurum kültürünün oluşmasında liderin etkisiÜnite 6
  • 1 Liderlik ve kurum kültürü ilişkisiÜnite 6
  • 1 Kurumsal marka yönetimiÜnite 7
  • 1 Kurumsal sosyal sorumlulukÜnite 7
  • 1 Marka kavramıÜnite 7
  • 1 Ürün MarkaÜnite 7
  • 1 Çalışanların Bakış Açısından Kurum Kültürünün İşlevleriÜnite 8

Sorular ve cevaplar

  1. Soru 1Ünite 1 · Kurum Kültürünü Oluşturan Faktörler

    Aşağıdakilerden hangisi "onaylanan davranışlar olup davranışın yazılı olmayan kuralları ve standartları" şeklinde tanımlanmaktadır?

    • ANormlar
    • Bİnançlar
    • CVarsayımlar
    • DTörenler
    • EDeğerler
    Cevabı göster

    Doğru cevap: A) Normlar

  2. Soru 2Ünite 2 · Kurum kültürü yapısı

    Aşağıdakilerden hangisi kurum kültürünün olumsuz etkilerinden biridir?

    • APlan ve projelerin uygulanmasını hızlandırması
    • BMevcut kültüre karşı uyarıların gözden kaçması
    • CDavranış oryantasyonu sunması
    • DHızlı karar verilmesini sağlaması
    • EYüksek motivasyon ve sadakat sağlaması
    Cevabı göster

    Doğru cevap: B) Mevcut kültüre karşı uyarıların gözden kaçması

  3. Soru 3Ünite 3 · Kurumsal Davranış Türleri

    Kendini beğenmiş, kibirli, empati becerisinden yoksun, diğer bireyleri aşağılama ve değersizleştirme yoluyla kendini değerli ve üstün göstermeye çalışan bireylerin herkesten farklı ve özel oldukları inancını ifade eden düşünce ve davranış biçimi aşağıdakilerden hangisidir?

    • AÖz izleme
    • BÖz yeterlik
    • CÖz saygı
    • DNarsisizm
    • EA tipi kişilik
    Cevabı göster

    Doğru cevap: D) Narsisizm

  4. Soru 4Ünite 4 · Kurumsal İmajın Bileşenleri

    Aşağıdakilerden hangisi kurumsal imajın soyut bileşenlerinden biridir?

    • AÜrün ve hizmetler
    • BKurum çalışanlarının idealleri
    • CMağazalar
    • DFabrikalar
    • EPaket ve etiketler
    Cevabı göster

    Doğru cevap: B) Kurum çalışanlarının idealleri

  5. Soru 5Ünite 5 · Kurumsal İtibar Yönetimi ve Ölçekleri

    Kurumsal itibarın ölçümünü zorlaştıran en önemli problem aşağıdakilerden hangisidir?

    • AMaddi olmayan unsurlardan oluşması
    • BÖlçüm yöntemlerinin geliştirilmemiş olması
    • CSektöre göre farklılık gösterir yapıda olması
    • Dİmajla karıştırılabilir bir kavram olması
    • EFinansal performansla ilgili bir kavram olması
    Cevabı göster

    Doğru cevap: A) Maddi olmayan unsurlardan oluşması

  6. Soru 6Ünite 5 · Kurum kültürü bileşenleri

    Kurum kültürü, çalışanların davranışlarına semboller aracılığıyla yerleşir. Buna göre, aşağıdakilerden hangisi stil/tarz sembollerine bir örnek olarak verilebilir?

    • ATörenler
    • BFormel dil
    • Cİş gezisi
    • DAçık ofis düzeni
    • EDoğumgünü kutlaması
    Cevabı göster

    Doğru cevap: D) Açık ofis düzeni

  7. Soru 7Ünite 5 · Kurumsal itibar

    Aşağıdakilerden hangisi günümüzde kurumsal itibarın daha önemli hale gelmesinde etkili olan çevresel eğilimlerden biri değildir?

    • AÜrün metalaşması
    • BMedya
    • CReklam doygunluğu
    • DKüreselleşme
    • EEkonomi
    Cevabı göster

    Doğru cevap: E) Ekonomi

  8. Soru 8Ünite 5 · Kurum kültürü bileşenleri

    Bir kurumda çalışanlar tarafından keşfedilip paylaşılan fikir ve düşünceleri temel alan, nerede, nasıl davranılması gerektiği konusunda eylemlere yön veren değerlere ne ad verilir?

    • AKurum kimliği
    • BKurum anlayışı
    • CKurum itibarı
    • DKurum imajı
    • EKurum kültürü Yayınlanmış eski sınav soruları htttp://eogrenme.anadolu.edu.tr adresinde yer alan deneme sınavı hizmetinde öğrencilerimize sunulmaktadır.
    Cevabı göster

    Doğru cevap: E) Kurum kültürü Yayınlanmış eski sınav soruları htttp://eogrenme.anadolu.edu.tr adresinde yer alan deneme sınavı hizmetinde öğrencilerimize sunulmaktadır.

  9. Soru 9Ünite 6 · Kurum kültürünün oluşmasında liderin etkisi

    Etkin kültür yönetimi için liderlerin yapması gerekenlerle ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

    • ABaşarılı uygulamaları desteklemek ve yönetmek
    • BRitüelleri, sembolleri, şirket efsanelerini canlı tutmak
    • CAlt kültürlerin özelliklerini bastırmak
    • DHata tespit sistemleri ve yaptırımlar oluşturmak
    • EKoçluk, mentorluk, eğitim uygulamalarını yönetmek
    Cevabı göster

    Doğru cevap: C) Alt kültürlerin özelliklerini bastırmak

  10. Soru 10Ünite 6 · Modern Liderlik Tarzları

    Aşağıdakilerden hangisi modern liderlik tarzları arasında yer alır?

    • ADemokratik liderlik
    • BLiberal liderlik
    • CKarizmatik liderlik
    • DOtoriter liderlik
    • EHümanist liderlik
    Cevabı göster

    Doğru cevap: C) Karizmatik liderlik

  11. Soru 11Ünite 6 · Modern Liderlik Tarzları

    Kurumsal yapıyı, değişim ve yenilenmeyi gerçekleştirerek vizyoner bir şekilde üstün performansa ulaştıran liderlik tipi aşağıdakilerden hangisidir?

    • ADemokratik liderlik
    • BKoç stili liderlik
    • CEtkileşimci liderlik
    • DLiberal liderlik
    • EDönüşümcü liderlik
    Cevabı göster

    Doğru cevap: E) Dönüşümcü liderlik

  12. Soru 12Ünite 6 · Liderlik ve kurum kültürü ilişkisi

    Bir liderin, örgütsel faaliyetleri çalışanlar arasındaki çatışma olasılığını azaltacak şekilde eşit ve adaletli biçimde devretmesi, aşağıdaki etkili bir liderin örgütler açısından önemini ifade eden özelliklerinden hangisi ile ilişkilendirilir?

    • AFaaliyetleri örgütleme
    • BGüven oluşturma
    • CÇalışanlara moral verme
    • Dİş tatmini
    • EGrup çabaları
    Cevabı göster

    Doğru cevap: A) Faaliyetleri örgütleme

  13. Soru 13Ünite 7 · Kurumsal marka yönetimi

    I. Kâr amacı gütme II. Markayı düşünme III. Yönetim IV. Koordinasyon İşletmelerde markadan sorumlu bir kişi ya da departmanın olmasının temel nedeni yukarıdakilerden hangisidir?

    • AYalnız I
    • BYalnız II
    • CI ve II
    • DII ve IV
    • EIII ve IV
    Cevabı göster

    Doğru cevap: D) II ve IV

  14. Soru 14Ünite 7 · Ürün Marka

    Aşağıdaki verilenlerden hangisi markanın özelliklerinden biridir?

    • AFabrikada üretilmesi
    • BNesne ya da hizmet olması
    • CTüketiciye fiziksel yarar sağlaması
    • DSomut ve fiziksel bileşenlerinin olması
    • ETüketici tarafından algılanması
    Cevabı göster

    Doğru cevap: E) Tüketici tarafından algılanması

  15. Soru 15Ünite 7 · Marka kavramı

    Belirli bir ürün ya da ürün grubunun rakiplerinden farklılaşmasını sağlayan isim, sembol ya da tasarım (ya da bu üçünün kombinasyonu) ------- olarak tanımlanmaktadır. Yukarıdaki cümlede boş bırakılan yeri aşağıdakilerden hangisi doğru şekilde tamamlar?

    • Aİtibar
    • BKimlik
    • CMarka
    • Dİmaj
    • EKişilik
    Cevabı göster

    Doğru cevap: C) Marka

  16. Soru 16Ünite 7 · Kurumsal sosyal sorumluluk

    Aşağıdakilerden hangisi kurumsal sosyal sorumluluğun faydalarından biridir?

    • ARekabet eşitliği sağlamak
    • Bİtibarı geriletmek
    • CPerakende satışları artırmak
    • DÇalışan sadakatini düşürmek
    • EMüşteri sadakatini düşürmek Yayınlanmış eski sınav soruları htttp://eogrenme.anadolu.edu.tr adresinde yer alan deneme sınavı hizmetinde öğrencilerimize sunulmaktadır.
    Cevabı göster

    Doğru cevap: C) Perakende satışları artırmak

  17. Soru 17Ünite 8 · Kurumun Bakış Açısından Kurum Kültürünün İşlevleri

    Aşağıdakilerden hangisi kriz döneminde güçlü ve sağlıklı bir kurum kültürünün sağladığı avantajlardan biri değildir?

    • AEylemsizliğe sebep olmak
    • BOrtak bir dil sunmak
    • Cİnsanları bir araya getirmek
    • Dİyileşme kapasitesi sunmak
    • EToleransı beslemek
    Cevabı göster

    Doğru cevap: A) Eylemsizliğe sebep olmak

  18. Soru 18Ünite 8 · Kurumun Bakış Açısından Kurum Kültürünün İşlevleri

    Değişim ve öğrenme sürecine girecek kurumlarda çalışanların yeni oluşacak kültürü daha kolay içselleştirebilmeleri için yapılması gerekenlerden hangisi çalışanların öğrenme metotlarının gözetilmesini içermektedir?

    • AOlumlu vizyon yaratmak
    • BEğitilenlerin katılımı
    • CFormel eğitim
    • DDestek grupları oluşturma
    • EOlumlu rol modeller
    Cevabı göster

    Doğru cevap: B) Eğitilenlerin katılımı

  19. Soru 19Ünite 8 · Kurumun Bakış Açısından Kurum Kültürünün İşlevleri

    Kültür içselleştirilir ve artık bilinç dışı bir şekilde yaşanmaya başlarsa, yönetimin kontrol mekanizmasını da kendiliğinden yerine getirmiş olur. Bu durum kurum kültürünün aşağıdaki işlevlerinden hangisiyle açıklanabilir?

    • ADış çevreye adaptasyon
    • BOrganizasyon hedefleri ile bütünleşme
    • CKriz sırasında kurum kültürü
    • DHarekete geçirme
    • EÖdül sistemleri
    Cevabı göster

    Doğru cevap: B) Organizasyon hedefleri ile bütünleşme

  20. Soru 20Ünite 8 · Çalışanların Bakış Açısından Kurum Kültürünün İşlevleri

    Kurum kültürünün çalışanlar için işlevleri arasında yer alan "üyeliğe kabulün" en önemli sonucu aşağıdakilerden hangisidir?

    • AMotivasyon
    • BNitelikli iş gücü
    • CYüksek performans
    • DÇalışan bağlılığı
    • EArtan gelir
    Cevabı göster

    Doğru cevap: D) Çalışan bağlılığı

Skool'da devamı

Kurum Kültürü sınav taktikleri PDF kapağıKurum Kültürü sınav taktikleri PDF'iSkool'da, tüm derslerle tek üyelikte

Kurum Kültürü diğer sınavlar

Vize

Final

Yaz Okulu

Kurum Kültürü dersi: tüm sınavlar ve en çok sorulan konular ›