Bireylerin başarılarına destek vermek amacıyla gerçekleştirilen törene ne ad verilir?
- AStatü töreni
- BBütünleşme töreni
- CYenileme töreni
- DÇatışmayı azaltma töreni
- ETeşvik töreni
Cevabı göster
Doğru cevap: E) Teşvik töreni
AÖF Kurum Kültürü dersi 2025-2026 vize sınavı: 20 soru, doğru cevaplarıyla. Cevabı görmek için sorunun altındaki "Cevabı göster"e bas. Her sorunun hangi üniteden ve konudan geldiği yazıyor.
Bireylerin başarılarına destek vermek amacıyla gerçekleştirilen törene ne ad verilir?
Doğru cevap: E) Teşvik töreni
Kurum kültürünü oluşturan aşağıdaki faktörlerden hangisi örgütün temel değerlerini yansıtarak yeni çalışanların sosyalleşmesinde, örgüte uyum sağlamasında ve motive olmalarında önemli rol oynamaktadır?
Doğru cevap: D) Hikayeler
Aşağıdakilerden hangisi örgüt kültürünün fonksiyonlarından biri değildir?
Doğru cevap: A) Örgüt içi ayrışmayı sağlamak
İki veya daha fazla kişi arasında veya gruplar arasında çeşitli kaynaklardan doğan anlaşmazlık olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: B) Çatışma
-------, işletmelerin rakiplerine göre daha fazla pazar payı veya daha yüksek kârlılık elde edebilmek için ürünlerinde, hizmetlerinde farklılık yaratacak gerekli organizasyonel yapının gelişmesine olanak sağlayan bir faktördür. Yukarıdaki cümlede boş bırakılan yeri aşağıdakilerden hangisi doğru şekilde tamamlar?
Doğru cevap: C) Rekabet avantajı
Güçlü bir kurum kültüründe bireyin ne şekilde davranması gerektiğini bilmesi ve sorunların üstesinden kolaylıkla gelebilmesi, kurum kültürünün hangi olumlu etkisiyle sağlanır?
Doğru cevap: B) Davranış oryantasyonu sunması
I. Adokrasi kültürü II. Yetki kültürü III. Pazar kültürü IV. Klan kültürü V. Görev kültürü Yukarıdakilerden hangileri Deshpandé, Farley ve Webster yaklaşımında incelenen kurum kültürü sınıflandırmaları arasında yer alır?
Doğru cevap: D) I, III ve IV
Kurum kültürünü güç, rol, görev ve birey kültürü olmak üzere dört ana grupta inceleyen düşünürler aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: B) Charles Handy ve Roger Harrison
Deal ve Kennedy'nin kurum kültürü sınıflandırmasında "yüksek risk - yavaş geri bildirim" özelliğine sahip kültür tipi aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: B) Yetki kültürü
Miles ve Snow'un yaklaşımına göre hem koruyucu hem de geliştirici kültürün belirli özelliklerinin sentezinden oluşan kurumsal kültür aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: D) Analizci kültür
Bireyler iş ortamlarının bağımsızlığa, çeşitliliğe ve yeteneklerinin kullanılabilmesine olanak tanıyan biçimde olmasını arzulamaktadırlar. Ortamın bireyleri mutsuzluğa itecek fizyolojik ve psikolojik etmenlerden arındırılması gerekmektedir. Yukarıdaki özelikler kurumsal davranışın yönlendirdiği kabul edilen aşağıdaki unsurlarından hangisine aittir?
Doğru cevap: C) İşin niteliği ve çalışma koşulları
Koyduğu hedeflere kararlı bir şekilde ilerleyen, bu hedeflere ulaşma konusunda gerekli olan zeka, cesaret ve güce sahip olduğuna inanan kişilik tipi aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: E) Proaktif
Kurumsal davranış türleri; içsel açıdan kurumsal davranış ve dışsal açıdan kurumsal davranış olmak üzere iki ana grupta incelenmektedir. Buna göre aşağıdakilerden hangisi dışsal açıdan kurumsal davranış içerisinde yer alır?
Doğru cevap: E) Kalite davranışı
Güçlü bir kurum kültürünün önemi ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?
Doğru cevap: C) Projeleri gerçekleştirir.
Pazarlama, üretim, yatırım, dağıtım, finans, personel, faaliyet yeri ve işbirliği alanlarında gerçekleşen davranış biçimleri, aşağıdaki kurumsal davranış türlerinden hangisi ile ilişkilendirilir?
Doğru cevap: A) Ekonomik davranış
Başka markaların ürünlerini satmak üzere kurulmuş olan süpermarketler kendi ürünlerini üreterek sattıkları markalara rakip olmaktadırlar. Yukarıdaki durum işletme-müşteri ilişkisini etkileyen değişim olgusu biçimlerinden hangisine bir örnektir?
Doğru cevap: A) Sektör dışı rakipler
Şekillenen firmanın ardındaki merkezi fikir olan ve tepe yönetimin firmanın gelecekte erişeceklerine dair isteklerini ifade eden kavram aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: D) Vizyon
Bir kurumun ------- müşterilerin ve diğer paydaşların, o organizasyonun tümü ya da belirli bir markası hakkındaki duygu, düşünce ya da yargılarından oluşur. Yukarıdaki cümlede boş bırakılan yeri aşağıdakilerden hangisi doğru şekilde tamamlar?
Doğru cevap: E) imajı
Aşağıdakilerden hangisi kurumlar için doğru bir kurumsal imajın getirdiği yararlı sonuçlardan biridir?
Doğru cevap: A) Daha sık satın alma sağlayan müşteri sadakati sunmak
Kurumsal imajın kurumsal kimliğin sonucu olarak, kurumsal kimliğin de kurumsal kişiliğin sonucu olarak ortaya çıktığını belirten model aşağıdakilerden hangisidir?
Doğru cevap: C) Abratt modeli
Kurum Kültürü sınav taktikleri PDF'iSkool'da, tüm derslerle tek üyelikteKurum Kültürü dersi: tüm sınavlar ve en çok sorulan konular ›